유한킴벌리-함께일하는재단

2026년 시니어 임팩트 펠로우십 공고문

유한킴벌리와 함께일하는재단은 시니어 분야 혁신적인 비즈니스 모델을 통해 사회문제를 해결하고자 하는 사회적 혁신가들의 안정적 성장을 지원하고자 하오니 많은 관심 부탁드리겠습니다.

2026년 4월 30일

함께일하는재단 이사장

1	운영개요

가. 운영목적 : 시니어 분야 혁신적인 비즈니스 모델을 통해 초고령 사회문제를 해결하고자 하는 사회 혁신가들의 안정적 성장을 지원하기 위해 유한킴벌리와 함께일하는재단이 시니어 임팩트 펠로우십 프로그램을 기획 및 공동 운영

나. 모집대상 : 혁신적인 시니어 분야 비즈니스 모델을 가지고 조직을 운영하는 사회 혁신 기업가

(※ 공고일 기준 개인사업자 및 법인사업자 대상 지원 가능)

다. 모집규모 : 0개사

라. 모집기간 : 2026년 4월 30일(목) ~ 6월 5월(금), 15시

마. 지원혜택

구분	내용
지원내용	◾ 시드머니 3천만원 지원 (250만원, 12개월 지원)
자원 및 역량강화	◾ 유한킴벌리 시니어 관련 제품(서비스) 및 캠페인 등 연계 검토 ◾ 수요 맞춤형 전문가 멘토링(컨설팅) 제공 ◾ 시니어 분야 네트워크 지원 프로그램 운영 ◾ 외부 전문가 인사이트 공유 기회 제공

2	추진절차

공고 및 모집	▶	서류심사 및 발표	▶	현장실사	▶	발표평가
4월30일(목) ~ 6월5일(금) 15시		결과발표 : 6월12일(금)		6월15일(월)~ 6월26일(금) (개별안내)		7월 2일(목)
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성과공유회	◀	펠로우십 운영	◀	협약식 및 성과보고회	◀	최종안내
27년 7월 중 (개별안내)		26년 8월 ~ 27년 7월		7월 중 (개별안내)		7월 7일(화)

3	모집 및 제출방법

가. 접수기간 : 2026년 4월 30일(목) ~ 6월 5월(금), 15시

나. 신청자격 : 혁신적인 시니어 분야 비즈니스 모델을 가지고 조직을 운영하는 사회 혁신 기업가

(※ 공고일 기준 개인사업자 및 법인사업자 대상 지원 가능)

다. 접수방법 : 접수기간 내 온라인 신청 및 접수

라. 접수링크 : https://forms.gle/bgzR5djrxtaTU7tF7 (구글 링크)

마. 제출서류 : 구글 폼 신청서 작성 및 사업계획서를 구글 폼에 업로드 진행

4	문의

가. 운영 : 유한킴벌리 주최, 함께일하는재단 주관

나. 문의 : 함께일하는재단 창업육성팀, 02-330-0735, huhyun@hamkke.org

5	평가기준

평가영역	세부항목	평가내용
사회문제 인식 및 혁신성 (25점)	문제 정의	해결하고자 하는 시니어 사회문제의 명확성 및 문제 인식 수준
	혁신성	차별화된 아이디어 및 비즈니스 모델 혁신성
임팩트 창출 가능성 (25점)	사회가치 창출	시니어 분야 사회적 가치 창출 가능성 및 기대효과
사업 지속가능성 (25점)	대상자 규모	서비스 수혜 대상 규모 및 사회적 파급력
	시장 성장성	시장 성장 가능성 및 사업 확장성
	경쟁력	기존 서비스 대비 차별성 및 경쟁력
시니어 분야 적합성 (25점)	시니어 이해도	시니어 대상 경험, 현장 이해도 및 서비스 적합성

첨부1	시니어 임팩트 펠로우십 모집 포스터

첨부2	시니어 임팩트 펠로우십 사업신청서

[ 시니어 임팩트 펠로우십 사업계획서 작성 요령 ]

※ 펠로우십 사업 신청서는 ‘사업자증빙’ 페이지를 제외하고, 10페이지 이내로 작성

※ 사업 신청서 내 12포인트 유지

※ 본문 내 ‘파란색 글씨로 작성된 안내 문구’는 삭제하고 검정 글씨로 작성하여 제출

※ 파일명은 “기업명_대표자”로 제출하며, 펠로우십 신청서와 사업자등록증을 하나의 파일 및 10MB(파일용량) 이하로 압축 후 아래 링크로 제출

※ 접수링크 : 구글 모집 링크 (https://forms.gle/bgzR5djrxtaTU7tF7)

유한킴벌리x함께일하는재단 시니어 임팩트 펠로우십 신청서

1. 신청정보

기업명	함께일하는재단
대표자	홍길동			이메일	hamkke@hamkke.org
연락처(휴대폰)	010-0000-0000			창업일(개업일)	(개인 or 법인) 2000.01.01.
주소(상세)	(03992) 서울특별시 마포구 월드컵북로6길 36 (동교동 203-4)
홈페이지	https://forms.gle/mt1otS7huxUCtryw6
분야 (1개만 선택 “■”)	□ 일자리 창출 □ 헬스케어 □ 교육		□ ICT/플랫폼 □ AI/빅데이터 □ 시니어 제품/제조			□ 여가/관광/스포츠 □ 사회복지/공공과제 □ 기타 ( )
소셜미션	※ 요약 작성
비즈니스 모델	※ 요약 작성
핵심 솔루션	※ 요약 작성
임팩트 창출	※ 요약 작성
시니어 활동 경력
행사명(주관기관)		기간		활동, 캠페인 등
예)함께일하는재단		예)24년1월~12월		※ 주요 경력 최대 3개 작성
활동 및 참고 링크		* 활동참고 및 보도자료 링크 : 예) 기업활동 보도자료, https://hamkke.org/#section2

2. 펠로우십 계획서

2-1. 기업가 및 핵심 미션

가. 핵심 미션 및 동기

※ 기업가로서 활동하거나 기업을 경영하게 된 계기 및 핵심 미션 등을 작성

나. 주요 활동 및 향후 계획 (최근 3개년)

※ 고령화 사회 문제를 혁신적인 대응 방안으로 해결했던 활동 내용 및 향후 계획에 대한 실행 방안을 구체적으로 작성

다. 사회적 가치

※ 시니어 분야 사회적 가치를 반드시 포함하여 작성하며, 그 외 사회적 가치 및 영향력 등도 자유롭게 작성

※ 펠로우십 시드머니의 직·간접적 활용을 통한 임팩트 창출 계획 포함

라. 펠로우십 참여(활용) 계획

※ 펠로우로서의 활동 계획 및 유한킴벌리, 재단의 인프라 활용 계획 등 작성

2-2. 시니어 분야 내 혁신적인 대응 솔루션

가. 소셜미션 및 문제정의

※ 시니어 사회 문제를 해결하고자 하는 명확한 미션과 필요성을 제시

나. 사업 모델 구조

※ 시니어 문제 해결을 위한 구체적인 사업 모델과 실행 방안을 제시

다. 핵심 솔루션 및 차별성

※ 시니어 분야의 혁신적인 아이디어와 이를 실현할 비즈니스 모델의 차별성을 설명

2-3. 임팩트 및 지속가능성

가. 사회적 가치 및 임팩트 창출 목표

※ 제공할 제품 또는 서비스의 특징과 고객에게 제공하는 가치에 대해 작성

나. 핵심 대상자

※ 주요 시니어 고객층 또는 혜택을 받을 핵심 대상자를 구체적으로 정의 및 작성

다. 타겟 시장 (활동 영역)

※ 사업이 운영될 주요 시장 규모와 활동 범위를 명확히 제시

라. 수익 모델 및 성장 전략 (지속가능성)

※ 해당 사업을 통해 실현 가능한 사회적 가치(영향력) 및 지속 가능한 수익 창출 방안 작성

3. 펠로우십 증빙

사업자등록증

※ 최근 3개월 이내 발급 사업자등록증 첨부

(개인사업자 또는 법인사업자)